工伤保险报销流程是什么？报销的钱给单位还是个人？
工作部分贵贱，但是有的工作就是会危险一些，所以我们的社保里面有一项就是工伤保险，如果员工在工作过程中受伤了，可以利用工伤保险来报销，今天这篇文章我们来实际了解一下工伤保险报销流程是什么。
一、工伤保险报销流程是什么
1、提出申请。如果发生了工伤事故，单位一定要第一时间打电话告知工伤经办机构，并且填写《工伤职工就医诊治申请表》，然后申请工伤报销。
2、准备好相关材料，一般包括：
(1)工伤认定(鉴定)结论，一般是医院出具的。
(2)经审批的《工伤职工就医诊治申请表》。
(3)费用证明，这也是医院出具的。
(4)工伤职工身份证或户口本复印件，这个是用于证明身份的。
3、审核材料。单位和个人提交材料之后，工伤处理部门需要进行审核。审核没有问题就会发放对应的费用，但是一般工伤保险的赔付金额发放时间比较长，需要耐心等待。
二、工伤保险报销的钱给单位还是个人
个人。
工伤保险虽然是个人和公司一起缴纳的，但是工伤保险的赔付金额是给个人的，一般来说提交材料的时候会提交银行卡的信息，这个银行卡的信息就是个人的银行卡。但是也有特殊的情况，那就是如果情况紧急，单位已经为工伤职工垫付了医疗费用，那么在赔付的时候可能会打给单位。但这并不意味着工伤药费报销必须支付给单位，而是根据实际情况灵活处理。也有可能是先给个人，然后个人转给公司。
三、工伤保险报销的标准是什么
根据不同的伤残情况报销的金额不一样。
一般来说伤残标准是：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，以此类推，如果伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。不仅仅有伤残赔付金额，还有其他的护理费和住院津贴等。
总的来说，工伤保险报销流程和其他的保险其实是差不多的，先是提出申请，然后准备材料，最后审核好材料之后才能获得对应的金额。而且一般工伤保险的赔付金额是是给个人的，赔付的标准是按照工伤保险的规定来执行的。
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