生育保险政策晦涩难读？帮你划重点了！

关于国家的生育保险政策，你了解多少？那些一条又一条让你读到喘不过气来的条例，比上学时的文言文还要枯燥乏味。基于此种原因，我写了这篇文章，把生育保险政策的重点都总结了出来，让你一读就懂，几分钟就能全面的了解生育保险的前世今生。

我们将从以下几个维度来了解生育保险政策：

1.生育保险政策的发展历程

2.二胎政策

3.异地分娩政策

4.2019年底，生育保险即将融入医保，是利是弊？

一、生育保险政策的演变与发展

我国生育保险政策总的来说可以划分为3个时期，是根据时代不同和当时的社会经济状况制定的社会保险政策。

1.新中国初期

新中国初期的生育保险政策包括：

产假：56天

生育医疗费：检查费与接生费由单位负担

生育津贴：产假工资为本人工资的60%。

2.社会主义改造时期

生育保险的各项费用都由用人单位负担，没有统一规划，只有正式工才有生育保险待遇，临时工是没有的，这点和现在相同。

3. 社会主义市场经济时期

产假：90天

这个时期，由于女性特殊的生育原因，许多用人单位都拒绝招聘女职工。为了改变这一现状，又实施了生育保险基金社会统筹和男女夫妻双方所在单位平摊生育保险金的政策。这在一定程度上缓和了女性就业的困境。这个时期也对计划生育进行了一种尝试，但是还未发展起来。

1.现状

产假：最少98天（顺产），晚育加15天，难产加30天

生育医疗费：产检费，手术费，住院费，药费都可以报销

生育津贴：职工生育当月的缴费基数÷30（天）×假期天数

通过观察可以发现，我国的生育保险政策在不断的发展过程中，对女性职工的生育待遇也越来越好，这不仅在一定程度上促进了女性就业的积极性，也分担了一些男方一个人工作却要养活全家的重担。而且，可以看出，女性生孩子期间不仅没有被企业解雇，还依法能拿到合理的工资，生完孩子再去单位上班丝毫没有任何影响，这都得益于越来越完善的社会生育保险体系。

二、全面二孩政策放开，二胎政策很优秀吗？

我国人口老龄化越来越严重，自从二胎政策放开，想要孩子的都可以生了。很多女性朋友很关注二胎的政策，目前关于二胎，我国的规定是，只要符合生育保险的报销条件，即有准生证，并且连续缴满一定时间的生育保险，都是符合生育保险的报销政策的。所以，其实国家是在鼓励生二胎，生二胎可以享受到和头胎一样的待遇。

三、异地分娩政策

由于太多的外地务工情况存在，所以异地分娩也是关注度很高的一个问题。首先，异地分娩是合理的，可以进行报销，单位需要提交一份《生育保险异地生育申请审批表》，之后的生育医疗费用都先由个人垫付，生育产假过后再持相关的材料去报销就可以了。

四、2019年底，生育保险要合并到医疗保险中，对女性是好是坏？

社保五险即将变“四险”，女性的生育保险“不见了”？

自从国家出台了新的发文，说要在2019年底之前完全实施合并生育保险到医疗保险中，人们就热火朝天的讨论起来了。

从逻辑看，国家的社会保险法是越来越进步的，给女性的福利是越来越多的，政策的变动肯定是为了更好的服务女性啊！

从女性可以享受的待遇看，之前的一切待遇都还保持原有状态，但是医疗保险保障的范围更广，这对女性也是百利而无一害啊！那又有人说了，医疗保险需要自己出钱缴纳，生育保险与之合并之后，费率是不是要变了？我们是不是要交钱了？对于这点，国家是考虑的很全面的。国家会做一些变动，保证职工还是不交钱，医疗保险也不会多缴费。

整体来看，生育保险政策所关注的点就这么几个，这也是我们在生活中最可能遇到的，当问题来的时候，欢迎咨询@！

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