聊一聊容易被忽视的生育险
随着经济的发展，现代人越来越重视自己和家人的未来保障，积极购买保险也成了大势所趋。在本文中小编将为大家带来有关容易被忽视的生育险的内容，希望对大家有所帮助。
准妈妈们总是怀着一颗激动的心迎接着新生命的到来，但都说怀孕的女人就像是从鬼门关里走一遭一样，风险时刻会降临。在激动的同时，也要高度重视风险。可以投保一些合适的保险产品来保障安全。生育险就是一个非常好的选择。
1.什么是生育险
就是国家职工社保中的关于生育的险种，准妈妈和准爸爸都可领取的国家福利！
领取条件
参保累计满一年的职工（大部分城市）；生育时仍在参保状态，可享受生育保险待遇。包括：生育医疗费用和生育津贴。
生育医疗费用
生育费用：女职工生育的检查费、终止妊娠、分娩住院期间的医疗费用，超过规定的医疗费用和药费需要个人承担。
计划生育费用：取出或置入宫内节育器、结扎、复通手术等医疗费用。
生育津贴
在产假期间，生育津贴以所属统筹地区上年度在岗职工月平均工资为基数，按规定产假期计发。生育津贴低于本人工资标准的，由用人单位补足。生育津贴=单位上年度职工月平均工资/30 x 假期天数。
一般情况下，不会同时享有生育津贴和产假工资。产假工资是用人单位给的，生育津贴是生育保险经办机构给的。具体按哪个进行发放要看不同单位的规定。
2.如何缴纳生育保险
生育保险费是用人单位缴纳的，不可以个人缴纳，我们负责享受就可以了。一般缴纳比例不超过月工资总额的1%，具体多少各地区不同。
3.男职工缴纳生育保险三大作用
1）如果男职工的配偶未工作，可使用男职工缴纳的生育保险金，给配偶进行报销，一般报销比例为50%。
2）如果双方都参加了生育保险，因为是女方生育，所以女方可享受生育医疗补助，男方则没有，不能重复申请。
但是男方可以申请看护假和假期津贴，按用人单位规定的假期天数来发，大部分是10天左右。
3）男职工结扎也可以用生育保险报销的…
好了以上就是小编为大家提供的关于容易被忽视的生育险的全部内容。小伙伴们你从本文中了解了多少呢？如果有任何问题和建议记得给小编留言。
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